Trainings, Seminare und Führungskräfteentwicklung

Inhouse Coaching Überblick

Inhouse Trainings

Neben unseren Coachingausbildungen unterstützen wir seit vielen Jahren Unternehmen mit der Konzeption und Durchführung von Inhouse-Seminaren und Programmen in den angrenzenden Bereichen Leadership und Kommunikation.

Dabei gehen wir davon aus, das eine klassische Wissensvermittlung vor allem im mittleren und oberen Management nicht mehr zeitgemäß ist und daher interaktive und erfahrunsorientiere Lernmethoden im Vordergrund stehen sollten. Ziel ist daher für uns immer das persönliche Erleben und die Bewusstmachung von Zusammenhängen im Führungsalltag und die unmittelbare Anwendbarkeit auf die Lebenswelt unserer Teilnehmer. Insofern folgen unsere Seminare weniger dem Muster eines klassischen Trainings (Tell) sondern mehr einem Coachingansatz (Ask).

Unsere internationalen Erfahrungen und die Zusammenarbeit mit Kollegen in globalen Netzwerken gibt uns auch die nötige interkulturelle Kompetenz, um neue und zeitgemäße Trainingskonzepte auch für gemischte Teilnehmergruppen umzusetzen. Selbstverständlich führen wir alle Trainings sowohl in Deutsch als auch in Englisch durch. 

Informieren Sie sich nachfolgend über unsere Inhouse Angebote rund ums Coaching für Unternehmen.


Leadership-Programme

In unseren Leadership Programmen legen wir Wert auf erlebnisorientiertes Lernen und praxisnahe Umsetzbarkeit. Die Themen Leadership, Führungskommunikation, Emotionale Intelligenz und Ownership liegen uns dabei besonders am Herzen. Damit befähigen wir insbesondere Führungskräfte, die sich den Herausforderungen eines „Lean-Leadership“ in einer agilen Umgebung gegenübersehen.

Erfahren Sie mehr über unsere Leadership-Programme


 

Virtual Leadership

Führung findet zunehmend im virtuellen Raum statt: Teammitglieder sind über verschiedene Standorte und unterschiedliche Zeitzonen verteilt, die Teammitglieder setzen sich aus Menschen verschiedener Kulturen zusammen. Gerne unterstützen wir Ihre Führungskräfte bei dieser herausfordernden Aufgabe.

Mehr über das Training für Virtual Leadership


 

Coaching Skills für Führungskräfte

Die Fähigkeit, Mitarbeiter dabei zu unterstützen, ihre Aufgaben eigenständig zu bewältigen, wird in Unternehmen, die Wert auf verantwortungsbereite Mitarbeiter legen, immer wichtiger. Manche bezeichnen mittlerweile Coachingskills als die entscheidende Fähigkeit von Führungskräften in einer agilen Umgebung.

Mehr über Coachiing Skills erfahren


Führungsfeedback

Führungskräfte wollen Feedback – sie möchten wissen wo sie stehen und wo sie sich in ihrem Verhalten verbessern können. Neben diversen Assessment-Tools setzen wir beim individuellen Kontakt mit den Zielpersonen an.

Mehr über Feedback für Führungskräfte erfahren

Backoffice Münchner Akademie für Business Coaching

Dunja Bezuk & Heike Vetter

Backoffice 


Wenn Sie Fragen oder Anregungen haben senden Sie uns bitte einfach eine E-Mail oder rufen Sie uns an.

Tel.: +49 (89) 32210532

E-Mail: Schreiben Sie uns »

Folgen Sie uns:

 XING  Facebook Fanseite   Coaching Akademie München bei Twitter  Google Plus  E-Mail

Institutsmitglied im dvct

 (Deutscher Verband für Coaching und Training)

pic logo dvct deutscher verband fuer coaching und training

 

Zufriedene Teilnehmer