Führungskräftetraining für Unternehmen

Sie suchen ein maßgeschneidertes Führungskräftetraining für Ihr Unternehmen? Dann lassen Sie uns gemeinsam schauen, was Ihre Mitarbeiter gerade brauchen! Das kann ein einmaliger Workshop sein oder auch ein langfristiges Trainingsprogramm als Weiterbildung für Führungskräfte. Eine Idee von den Möglichkeiten bekommen Sie auf dieser Seite.

Inhouse-Training als Weiterbildung für Führungskräfte

Bei einem Inhouse-Training konzipieren und planen wir einen Workshop oder ein Training für Ihr Unternehmen und setzen es dort gemeinsam mit Ihnen um.

Oft entsteht nach einem solchen Inhouse-Training der Wunsch, dass wir eine ganze eine Trainingsreihe für das jeweilige Unternehmen entwickeln. Diese Führungskräftetrainings finden dann teils über viele Jahre hinweg statt und werden so zur regelmäßigen internen Weiterbildung für Führungskräfte im Unternehmen.

In der Vergangenheit haben wir als Coaching-Akademie eine Reihe an Inhouse-Trainings und Programmen für große Unternehmen wie Siemens oder Linde entwickelt. Damit Sie sich besser vorstellen können, wie so ein Führungskräftetraining aufgebaut sein kann, geben wir Ihnen hier einen Einblick in einige Formate:

In diesem zweitägigen Orientierungsprogramm bekommen Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre eigene Führungsmotivation zu reflektieren und zu entscheiden, ob sie wirklich bereit sind, eine herausfordernde Führungsrolle einzunehmen.

Dieses interaktive, erfahrungsorientierte Inhouse-Training ist für neu ernannte Führungskräfte und ist in mehrere Module aufgeteilt. In zwölf Wochen lernen die Teilnehmer die Grundlagen moderner Menschenführung kennen. Außerdem erfahren sie, wie sie in einer komplexen und schnelllebigen Umgebung ihre innere Stabilität bewahren, um anderen Orientierung geben zu können. Daneben bekommen die Führungskräfte auch das Rüstzeug, um die Rolle der disziplinarischen Führungskraft ausüben zu können. Das betrifft zum Beispiel die Bereiche Arbeitsrecht, Talent Akquisition, Health und Safety Management sowie Betriebsverfassung.

Das Erlernen von Coaching-Skills gehört mittlerweile in vielen Organisationen zum Standard der Weiterbildung für Führungskräfte und HR. In drei Tagen lernen Führungskräfte bzw. Personaler die Grundlagen systemischen Coachings und ihre Anwendung im Führungs- oder HR-Alltag. Dieses Inhouse-Training ist eine Weiterbildung für Führungskräfte und Personaler, die ihre Mitarbeiter nicht dominieren, sondern empowern möchten.

In dieser zweitägigen Weiterbildung für Führungskräfte beschäftigen sich eben diese mit den fünf Faktoren, um das Empowerment ihrer Mitarbeiter zu unterstützen. Dabei gibt es praktische Übungen, die den gezielten Einsatz in der Führungspraxis zeigen.

In diesem interaktiven Inhouse-Training mit drei Modulen reflektieren Führungskräfte ihre bisherige Führungspraxis und bauen ihre Skills in verschiedenen Bereichen der Führung gezielt aus.

In unserer sich schnell verändernden, komplexen Umwelt gehört Wandel zum Arbeitsalltag. Dabei müssen Führungskräfte – trotz ihrer eigenen Unsicherheit – in der Lage sein, ihre Mitarbeiter durch signifikante Transformationsprozesse zu begleiten und ihnen Sicherheit und Orientierung geben. Dafür brauchen sie zum einen ein Verständnis der äußeren Faktoren, die diese Veränderungen bedingen, aber auch eine innere Stabilität und Resilienz. In diesem zweitägigen Inhouse-Training werden Führungskräfte an diese Thematik herausgeführt und auf bevorstehende Veränderungen im Unternehmen vorbereitet.

In diesem hybriden Leadership Programm mit Online- und Präsenz-Elementen geht es darum, wie erfahrene Führungskräfte (Manager of Managers) ihre Direkt Reports durch Transformationsprojekte begleiten und unterstützen. Anhand von eigenen Fällen lernen sie, umfassende Transformationsprozesse strategisch aufzusetzen und auch andere zu diesem strategischen Denken zu empowern. Das mehrwöchige Führungskräftetraining legt einen besonderen Fokus auf das Element „Leading Transformation“ und geht damit weit über klassische Trainings zum Change-Management hinaus.

Sie wollen ein individuelles Inhouse-Training als Weiterbildung für Führungskräfte in Ihrem Unternehmen anbieten? Lassen Sie uns darüber sprechen, wie ein Führungskräftetraining bei Ihnen aussehen könnte!

Unsere Termine für Ausbildungen, Seminare & Workshops
der Münchner Akademie für Business Coaching

  • Kernausbildung 25-07-K

    24.07. - 29.11.2025

    K1 - 24.07. bis 26.07.2025
    SV - 15.10. bis 15.10.2025
    K2 - 16.10. bis 18.10.2025
    SV - 26.11. bis 26.11.2025
    K3 - 27.11. bis 29.11.2025

    Details

  • Zertifizierungskurs 25-10-Z

    09.10. - 31.01.2026

    Z1 - 09.10. bis 11.10.2025
    SV - 03.12. bis 03.12.2025
    Z2 - 04.12. bis 06.12.2025
    SV - 28.01. bis 28.01.2026
    Z3 - 29.01. bis 31.01.2026

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  • Infoabend STC

    26.11.2025 von 18:00 bis 19:00 Uhr

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  • Praxisabend

    08.01.2026 (19:00 - 22:00 Uhr)

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  • Infoabend STC

    15.01.2026 von 18:00 bis 19:00 Uhr

    Details

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Heike Vetter & Dunja Bezuk

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